Менеджер продукта
С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы первыми на рынке страхования прошли полноценное IPO в октябре 2021 года! И впереди у нас большие планы, которые мы реализуем вместе с тобой.
Сейчас мы в поиске Product менеджера! Ваш продукт страхование грузов. Ваш клиент – юридические лица, которые хотят застраховать свой груз. Мы уже запустили MVP, но продукт находится можно сказать в начале своего пути. Наша глобальная задача, прирастать кратно год к году в объемах денег, и не только страховых. У вас будет возможность стоять у истоков создания крупного бизнеса!
Что нужно будет делать:
- Исследовать рынок и искать точки роста продукта
- Изучать потребности пользователей и искать решения для их удовлетворения
- Формировать стратегию развития – краткосрочную (квартал), среднесрочную (год) и долгосрочную (2-3 года)
- Разрабатывать новые бизнес-процессы внедряемых сервисов, прорабатывать совместно с дизайнерами UX/UI
- Полностью управлять работой команды, а значит наладить процессы работы и полностью отвечать за реализацию roadmap,
- Настроить сбор данных и прозрачную отчетность по метрикам,
- Участвовать во встречах с клиентами для презентации продукта
- Разработка обучающих материалов для внутренних сотрудников и клиентов
Почему вам может быть интересно у нас:
- Стратегическое видение продукта не финализировано, поэтому вы сможете стать частью ее создания, а не просто делать чью-то идею.
- Разработка продукта в самом начале. Есть возможность сделать что-то крутое и записать себе в резюме
- Возможность влиять на бизнес-результат. Нам важно видеть результат в цифрах – поэтому, например, одна из ваших метрик будет снижение расходов на сопровождение.
Наш идеальный кандидат:
- Опыт работы менеджером продукта, бизнес аналитиком или менеджером проекта не менее 2 лет.
- Образование высшее.
- Cильные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Знаете, что такое unit-экономика и можете ее посчитать.
- Разбираетесь в product discovery. Умеете проводить качественные и количественные исследования и работать с аналитикой.
- Имеете опыт работы со скрам командой - dis, bsa, dev, qa. Умеете выстраивать процессы и договариваться.
- Опыт работы c Figma и инструментами прототипирования не обязателен, но будет преимуществом.
- можете быстро разобраться в сложном продукте и в новой для себя предметной области.
Причины работать с нами:
Мы собираем команду, которая хочет менять устоявшиеся подходы и создавать новые тренды, тем самым трансформировать классическое страхование в InsurTech. Наши продукты помогают сделать мир безопаснее, и мы получаем живой отклик от наших клиентов, постоянно улучшая качество предоставляемого сервиса. Группа Ренессанс страхование заботится о своих сотрудниках, ведь мы понимаем, что наши люди — ключевая движущая сила бизнеса. Мы будем рады, если ты присоединишься к нам. У нас здорово работать, потому что:
- Мы развиваем InsurTech. Диджитализируем сервисы, чтобы упростить жизнь клиентам и изменить рынок;
- Делаем продукт, которым пользуются миллионы людей и мы сами;
- У нас сильная команда. Можно делиться знаниями и получать новые;
- Поддерживаем быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования, внедряем Agile во все сферы бизнеса, не только в IT;
- Продвигаем инициативы без бюрократии: если ты найдешь неэффективный процесс, то всегда можешь залидировать его изменение;
- Закрепляем за каждым новичком куратора, который поддерживает и помогает быстрее адаптироваться;
- У вас будет возможность приобрести и развить опыт в создании экосистемы цифровых сервисов и решений InsurTech;
- Комфортная среда для ИТ-специалистов;
- Плотная и демократичная работа с ТОП-менеджерами, которые работали в ТОП-компаниях по цифровой трансформации, но решили уйти от бюрократии и присоединились к нам для создания высококлассных ИТ-решений;
- Предлагаем гибридный формат работы: приезжай в офис при необходимости. А еще мы можем оформить тебя удаленно;
- Подключаем ДМС и страховку от несчастного случая с 4 дня работы и предлагаем выбрать опции в кафетерии льгот на твой вкус;
- У нас есть система внутреннего обучения сотрудников, где тебе помогут прокачать свои навыки и в будущем стать тренером-экспертом;
- Постоянно обновляем корпоративную электронную библиотеку, у нас более 2000 книг для профессионального развития как хард, так и софт-скиллов.